欢迎访问,山西人事考试网鸿途教育山西分校网站!
山西分校 山西省直太原大同阳泉长治晋城朔州晋中运城忻州临汾吕梁
当前位置:山西人事考试网 > 招考信息 > 山西白求恩医院 山西医学科学院 面向全国开展临床医技科室主任公开竞聘公告一、基本情况 山西白求恩医院(山西医学科学院)是山西省委省政府投资建设的全省规模最大、功能最全、标准最高

山西白求恩医院 山西医学科学院 面向全国开展临床医技科室主任公开竞聘公告一、基本情况 山西白求恩医院(山西医学科学院)是山西省委省政府投资建设的全省规模最大、功能最全、标准最高

发布时间:2024-08-22 14:38:16信息来源:点击:
一、基本情况

山西白求恩医院(山西医学科学院)是山西省委省政府投资建设的全省规模最大、功能最全、标准最高的现代化综合性三甲医院,具有医疗、教学、科研、防保、急救、康复六位一体功能。2019年入选国家首批区域医疗中心建设单位,由华中科技大学同济医学院附属同济医院托管共建。2020年成为山西医科大学第三临床医学院附属第三医院。

山西白求恩医院深入践行国家区域医疗中心建设的总体要求与部署,历经五年的改革突破,综合实力名列山西省综合三甲医院前列。

医院占地面积近500亩,开设床位3000张,临床医技学科62个,年诊疗170余万人次,出院近12万人次。人员编制4500名,现有职工3900余人,其中博士257名,高级专业技术职称人才471名。近年来引进并开展新技术 420余项,填补省域技术空白136项,品牌化树立起以“肿瘤中心”为重点的三大中心和五大标杆优势学科,创新推出覆盖疾病综合诊治全流程、全方位的“学科群”服务模式;持续推进“三个一百人才工程”,形成“以人才引领发展”的理念和发展机制;搭建着眼长远的科研教学全新体系,实现医教研深度融合。陆续获批学术类国家级平台20余项,担任国家级学术任职110余人次,荣获各类国家级荣誉奖项90余项,全方位打造区域医疗高地、人才汇聚高地、学科服务高地、教学培育高地和科研创新高地,实现国家区域医疗中心建设目标。

山西白求恩医院临床医技科室主任实行三年为一周期的公开竞聘制,面向全国招募学科带头人。同济医院常驻专家派驻的科室实行双主任制,共同履行科主任职责,全面负责科室的医疗、教学、科研、学科建设、人才培养、经济管理等工作,与党支部书记共同承担党风廉政建设责任。

二、竞聘岗位

1.全科医疗科主任

2.呼吸与危重症医学科主任

3.消化内科主任

4.神经内科主任

5.心血管内科主任

6.肾内科主任

7.内分泌科主任

8.风湿免疫科主任

9.过敏反应科主任

10.综合医疗(老年医学)科主任

11.肝胆外科主任

12.胆胰外科主任

13.结直肠肛门外科主任

14.甲状腺减重代谢外科主任

15.疝与腹壁外科主任

16.神经外科主任

17.骨科主任

18.泌尿外科主任

19.胸外科主任

20.器官移植中心主任

21.肿瘤与血管疾病介入治疗科主任

22.妇产科主任

23.生殖医学中心主任

24.儿科主任

25.新生儿科主任

26.儿外科主任

27.眼科主任

28.耳鼻咽喉头颈外科主任

29.口腔科主任

30.皮肤性病科主任

31.精神卫生科主任

32.传染病科主任

33.肿瘤中心主任

34.头颈乳腺肿瘤科主任

35.胸部肿瘤科主任

36.消化肿瘤科主任

37.妇科泌尿生殖肿瘤科主任

38.肿瘤放疗科主任

39.急诊医学科主任

40.康复医学科主任

41.麻醉科主任

42.疼痛科主任

43重症医学科主任

44.输血科主任

45.病理科主任

46.放射科主任

47.核医学科主任

48.超声医学科主任

49.药学部主任

50.中医科主任

51.日间手术部主任

52.健康体检部主任

53.临床营养科主任

三、竞聘条件

(一)基本条件

1、坚持正确的政治方向,拥护中国共产党的领导,遵纪守法;有较强的事业心、责任感和实事求是的工作品质;有创新意识,执行能力强;品行良好,作风正派;清正廉洁,具有良好的医德医风和职业道德。

2、具有履行职责所需的工作能力、文化水平、专业知识和组织管理能力。

3、身体健康。

(二)资格条件

1、原则上需具有博士研究生学历、学位,三甲医院主任医师职称。

2、有较强的临床、科研、教学能力,在本专业领域有一定的知名度和影响力。

3、引进人才年龄需1969年1月1日以后出生;本院参加竞聘者需1967年1月1日以后出生。

四、相关待遇

针对新引进高层次人才,首次与我院签订工作合同,可按照人才层级,享受我院提供的安家费和科研启动金。

1、具有正高专业技术职称和博士研究生学历学位。

安家补助费:50万元

科研启动费:20万元

2、具有正高专业技术职称和博士研究生学历学位,担任博士研究生导师。

安家补助费:100万元

科研启动费:50万元

3、对于特别优秀的学科带头人,采取“一人一策”“一事一议”的办法商定,根据我院人才引进政策和业绩成果等级,享受相应的工资绩效待遇及安家费、科研启动费。

五、报名与资格审查

报名时间:2024年8月21日-2024年9月20日。报名采取现场报名与网上报名同时进行的方式。报名人员登录山西白求恩医院官网或医院OA办公系统信息栏,下载并如实填写《山西白求恩医院临床医技科室科主任竞聘申请表》,并准备身份证、最高学历学位、职称、科研学术成果、学术任职等相关业绩证明材料。竞聘人员可将申请表及相关证明材料报送至行政楼(418室),也可将申请表及相关证明材料扫描件发送至邮箱:sxbqeyyzzb@163.com。根据所公布的任职资格条件,院组织部对申请竞聘者进行资格审查,经审查符合条件的,由院组织部通知本人做好竞聘准备。

联系人:曹烨  13546370731

联系地址:太原市龙城大街99号山西白求恩医院组织部

六、竞聘答辩

取得竞聘资格的人员在竞聘演讲大会上作不超过7分钟的PPT报告演讲,主要介绍自己的基本信息、工作学习经历、临床工作、科研教学、科室管理主要业绩及聘后学科发展规划。考评专家委员会进行质询,竞聘者进行答辩。答辩时间为2024年9月25日、26日。

点击下载
临床医技科室科主任竞聘申请表.doc

最新开课
其它课程|其它课程 | 2021山西教师公招培训课程
其它课程|其它课程 | 2021山西事业单位培训课程
其它课程|其它课程 | 2021年山西公务员寒假冲刺班
其它课程|其它课程 | 2021年山西公务员招考培训简章
热门推荐
2022年山西公务员招考培训简章
2022国家公务员(国考)线上直播课
中铁交通投资集团有限公司2017招聘信息
2016年晋中市祁县县直事业单位招聘15名工作人员公告
盂县畜牧业发展中心2016年公开招聘所属事业单位工作人员公告
2016长治市城区政府购买服务岗位招聘80名综合执法协勤人员公告
2016长治市城区政府购买服务岗位招聘100名治安巡逻队员公告
潞城市2016年事业单位公开招聘工作人员领导组公告(1号)
阳泉盂县2016招聘14名事业单位人员公告
阳泉市盂县2016年公开招聘80名教师公告